El juny passat, la Conferència Internacional del Treball va decidir incloure «un entorn de treball segur i saludable» en el marc de principis i drets fonamentals en el treball de l’Organització Internacional del Treball (OIT). Això posa de relleu que la feina és un determinant essencial de la salut i que, perquè tingui efectes positius, cal que es dugui a terme en bones condicions, que sigui digna i de qualitat. El Departament de Salut subscriu totalment aquesta iniciativa de l’OIT. Molts dels problemes de salut que afecten la població catalana són encara provocats, afavorits o agreujats per factors de risc laborals, físics, biològics, químics, ergonòmics, organitzacionals o psicosocials. No tenir-ho present comporta no abordar adequadament els problemes de salut de la població.

EL PLA DE SALUT DE CATALUNYA 2021-2025. L’Agència de Salut Pública de Catalunya (ASPCAT) del Departament de Salut, mitjançant el Servei de Coordinació d’Actuacions de Salut Laboral i la Xarxa d’Unitats de Salut Laboral, treballa amb l’objectiu de millorar la seguretat i la salut de les persones que treballen, des de diferents marcs, com són el Pla de Salut de Catalunya 2021-2025, l’Estratègia Catalana de Seguretat i Salut Laboral 2021-2026 i el Pla Interdepartamental i Intersectorial de Salut Pública (PINSAP). El Pla de Salut de Catalunya 2021-2025 parteix d’un concepte de salut ampli, com a resultat de la relació entre les persones i l’entorn físic i social. El pla s’estructura en quatre grans estratègies, la segona de les quals és la de promoció i assoliment d’entorns saludables, que inclou la promoció d’entorns laborals saludables com un dels objectius prioritaris, actuant en col·laboració amb la resta d’organismes, organitzacions i agents amb responsabilitats en salut laboral. Amb aquest objectiu, des de l’ASPCAT s’impulsa el Projecte d’Empresa Promotora de Salut (EPS). Una EPS és aquella empresa que, a més de complir amb totes les mesures de prevenció de riscos laborals, es preocupa pel benestar dels seus treballadors, dona suport de manera activa a la política de promoció de la salut en l’entorn laboral i està compromesa amb la comunitat i amb la sostenibilitat. El projecte inclou eines i ajudes per fomentar activitats i programes en l’àmbit de l’activitat física, de l’alimentació, del benestar emocional i social i del consum de tabac, alcohol i altres drogues, com és el programa «A la feina, alcohol i drogues 0,0». En definitiva, un entorn de treball segur i saludable és un element essencial perquè la feina actuï com a promotora de la salut i les persones puguin gaudir de dos drets fonamentals bàsics com són el dret al treball i el dret a la salut.